RJ

VIVA RIO tem processo seletivo com salário de até 7 mil

Organização Social VIVA RIO abre processo seletivo com 135 vagas com vencimento de até R$ 2,2 mil para candidatos com Ensino Médio na área da Saúde.

Vitor
divulgação/hc

O edital VIVA RIO tem processo seletivo com salário de até 7 mil prevê seguintes etapas para todos os cargos:

  • Prova Objetiva, de caráter classificatório e eliminatório;
  • Prova de Títulos, de caráter unicamente classificatório;
  • Entrevista Técnica – comportamental, de caráter classificatório e eliminatório.


Ao final de cada etapa, o resultado será divulgado no site www.ibade.org.br.


As etapas serão realizadas no Município de Nova Friburgo/RJ.


A critério do Instituto Brasileiro de Apoio e Desenvolvimento Executivo – IBADE e da OS VIVA RIO, havendo necessidade, candidatos poderão realizar as etapas em outras localidades adjacentes ao município.

Com relação à entrevista técnica:

Entrevista Técnica prevista no edital VIVA RIO tem processo seletivo com salário de até 7 mil será dividida em dois módulos:

  • o primeiro módulo de Credenciamento quando o candidato deverá comprovar possuir as condições necessárias para ocupar o emprego, previstas no edital;
  • O segundo módulo é a Entrevista propriamente dita realizada pela Banca de Avaliadores. 

    O candidato somente fará o segundo módulo se todos os itens e documentações estiverem de acordo com o estabelecido no edital VIVA RIO tem processo seletivo com salário de até 7 mil, caso contrário o candidato será eliminado do processo seletivo.

Não haverá, sob pretexto algum, segunda chamada para a Entrevista Técnica e Comportamental para os candidatos que já foram convocados.

O não comparecimento ou atraso do candidato, por qualquer que seja a alegação, acarretará na eliminação automática do mesmo.

Sobre as notas:

A nota final será a nota final da Prova Objetiva somada com a nota final da Prova de Títulos, condicionada a recomendação na Entrevista Técnica e Comportamental.

No caso de igualdade de pontuação final para classificação, após observância do disposto no parágrafo único, do art. 27, da Lei no 10.741, de 01/10/2003 (Estatuto do Idoso), sendo considerada, para esse fim, a data de realização da prova objetiva para o cargo, dar-se-á preferência sucessivamente ao candidato que obtiver:

Nos cargos de Ensino Superior:
a) maior número de pontos na Prova Objetiva, na disciplina Conhecimentos Específicos;
b) persistindo o empate, terá preferência o candidato com mais idade, considerando dia, mês, ano e, se necessário, hora e minuto do nascimento.

Nos cargos de Ensino Médio Técnico:
a) maior número de pontos na Prova Objetiva, disciplina Conhecimentos Específicos;
b) persistindo o empate, terá preferência o candidato com mais idade, considerando dia, mês, ano e, se necessário, hora e minuto do nascimento.

Nos cargos de Ensino Médio:
a) maior número de pontos na Prova Objetiva, disciplina Conhecimentos Específicos;
b) maior número de pontos na Prova Objetiva, disciplina Conhecimentos Básicos de Saúde Pública;
c) maior número de pontos na Prova Objetiva, disciplina Língua Portuguesa;
d) persistindo o empate, terá preferência o candidato com mais idade, considerando dia, mês, ano e, se necessário, hora e minuto do nascimento.

Nos cargos de Ensino Fundamental:
a) maior número de pontos na Prova Objetiva, disciplina Conhecimentos Específicos;
b) maior número de pontos na Prova Objetiva, disciplina Conhecimentos Básicos de Saúde Pública;
c) persistindo o empate, terá preferência o candidato com mais idade, considerando dia, mês, ano e, se necessário, hora e minuto do nascimento.

Como se inscrever

As inscrições devem ser feitas no site do Ibade até 22/12/2020.

Cargos e Salários

Veja as oportunidades apresentadas no edital